8月26日，金杯汽车（600609.SH）发布2026年半年度报告。面对汽车行业转型调整、整体产销下行的外部环境，公司逆势交出亮眼成绩单：报告期内实现营业收入23.49亿元，同比增长10.16%；利润总额2.10亿元，同比增长8.74%；扣除非经常性损益后归属于上市公司股东净利润8559.23万元，同比提升9.15%，核心盈利指标全线向好，主业盈利能力持续释放。
根据中汽协统计数据，2026年上半年国内汽车产、销同比分别下滑4%、4.1%，汽车零部件行业普遍承压。在此行业大背景下，金杯汽车业绩实现稳健增长，充分彰显公司强大抗风险能力与核心经营韧性。
核心订单持续落地，客户版图实现重大突破
高端配套基本盘进一步夯实，公司持续深耕豪华整车供应链，依托过硬的品控实力与高效交付保障，拿下宝马X7、宝马5系中期改款多款车型座椅、门板、仪表板、聚丙烯塑料发泡等多项定点项目，对应全生命周期新增订单规模高达30.85亿元，豪华车企合作壁垒持续加固。
同时公司积极破圈，成功切入吉利供应链，拿下仪表板、座椅、空调装配等业务，全生命周期新增订单9.5亿元；旗下中拓科技斩获宁德时代电池模块组件项目定点，正式叩开新能源赛道大门，实现新能源业务关键性突破。高端豪华、自主整车、新能源电池头部客户齐落地，客户结构持续优化，有效化解客户集中风险，构筑起第二增长曲线。
资本运作频频，加速数智化转型
上半年，金杯汽车外延扩张步伐提速，多笔产业布局落地见效。携手自变量机器人科技（深圳）有限公司成立合资公司金智变量机器人科技（沈阳）有限公司，聚焦汽车行业垂类AI模型研发与数据采集，赋能生产制造数智融合升级；联合梦达驰汽车系统（天津）设立合资企业，业务延伸至汽车外饰件赛道，补齐产品板块短板，丰富产品矩阵。此外，公司拟收购延锋旗下内饰工厂，推进产能整合升级，助力客户多元化拓展以及海外市场布局，为中长期发展储备产能势能。
生产端，公司大力推进智能制造体系建设，严守产品品质，落实精细化成本管控，全面匹配新能源零部件严苛的工艺标准与交付要求，夯实制造端核心竞争力。
持续回馈股东，公司治理、ESG建设斩获多重成果
业绩向好同步兼顾股东回报，金杯汽车推出中期分红预案，拟向全体股东每10股派发现金红利0.10元（含税），合计分红1304.56万元（含税），分红占上半年归母净利润比例达14.04%，以实际行动回馈广大投资者。
治理层面引入行业资深人才，聘任拥有沃尔沃、通用、海纳川等头部企业从业背景的潘兴昌出任副总裁，凭借其深厚汽车产业运营管理经验，助力企业精进精益管理、提升整体运营效率。
ESG建设迎来里程碑，公司首度对外发布ESG专项报告，取得WINDA级评价，行业排名跃升至第57位，跻身行业前22%；旗下金杯李尔缝纫工厂A班组荣获“全国工人先锋号”国家级荣誉，企业数智化转型实践获得官方认可。
展望下半年，伴随国内“两新”政策落地、汽车后市场消费释放，行业景气度有望回暖。金杯汽车将坚守“有质量、有创新、有价值、有活力”发展目标，落实“稳、新、快”经营策略，以创新引领战略为牵引，统筹稳经营、上项目、优运行，推动公司高质量发展，全力冲刺全年经营目标。